skip to Main Content
Janeiro Branco: Investir Na Saúde Mental Dos Seus Colaboradores é Preciso! Entenda As Vantagens.

Janeiro Branco: investir na saúde mental dos seus colaboradores é preciso! Entenda as vantagens.

Esse breve texto é um convite à reflexão neste mês tão importante: Janeiro Branco.

A saúde mental no trabalho tem se tornado um tema cada vez mais discutido em organizações, eventos e universidades. Essa movimentação ganhou ainda mais força no período pandêmico em nos encontramos.

Enfrentamos um aumento alarmante no número de trabalhadores afetados pela Síndrome de Burnout e pela Fadiga Digital devido as excessivas cobranças, ambientes tóxicos, dificuldades em separar pessoal do profissional, falta de contato físico, esgotamento mental e longas horas de contato com tecnologias digitais.

Gestores e Coordenadores precisam estar atentos aos sintomas, sendo os mais comuns:

  1. Cansaço mental;
  2. Sentimento de esgotamento;
  3. Incapacidade de se desligar do trabalho;
  4. Distanciamento da vida social;
  5. Irritabilidade e agressividade;
  6. Dores musculares e de cabeça;
  7. Alteração dos batimentos cardíacos;
  8. Dificuldade de respirar;
  9. Dificuldade de concentração;
  10. Distúrbio do sono;
  11. Falta de criatividade;
  12. Ansiedade;
  13. Depressão.

Esses sintomas afetam diretamente no desempenho do colaborador, contribuindo para o aumento de erros, diminuição de produtividade, desmotivação e descrença, conflitos entre colegas e sobrecarga de trabalho.

O posicionamento da organização é imprescindível, uma vez que a cultura organizacional deve evitar se transformar em uma fábrica de trabalhadores frustrados e improdutivos.

Portanto, é importante agir o mais rápido possível, e evitar o esgotamento profissional:

  1. Cultura Corporativa Humanizada: aposte na transparência e promova um ambiente acolhedor. Faça com que os valores da empresa cheguem e impactem à vida de todos os colaboradores, sem exceções.
  2. Cuidado com a Saúde Mental: promova reuniões informais, momentos de descontração e relaxamento, busque por parcerias com profissionais da área para diagnosticarem o clima organizacional e se possível identificarem gatilhos de estresse e sobrecarga emocional.
  3. Controle da Carga de Trabalho: não é porque o colaborador está em casa, que ele está com os pés para cima assistindo séries, é importe assumirmos que houve uma invasão na casa de milhares de brasileiros que se viram forçados a levarem seu trabalho para casa, e o aumento da cobrança e desconfiança não ajudará no desempenho e na produtividade desses colaboradores, é preciso ter empatia e respeito pela intimidade dos trabalhadores, tais como: evitar perguntas pessoais que não correspondem ao trabalho, excesso de reuniões que podem ser resolvidas com uma ligação ou e-mail e o principal, não solicitar “ajuda” aos colaboradores depois do horário de expediente.

Esse breve texto é um convite a reflexão neste mês tão importante, o mês que marca o registro de um novo ciclo, Janeiro Branco é muito mais que uma data de posts em redes sociais, é um movimento de auto-observação e observação daqueles que nos cercam, certifique-se que os colaboradores da empresa em atua estejam satisfeitos, motivados e inspirados, e caso identifique trabalhadores sobrecarregados e desmotivados, inicie o mais breve possível atividades e treinamentos que fortaleçam a cultura da organização para que juntos e saudáveis todos possam construir a si e contribuir com todos.

Fonte: Contábeis

PRESSIONE AQUI AGORA MESMO E FALE JÁ CONOSCO PARA MAIS INFORMAÇÕES!

Ainda possui alguma dúvida? Que tal entrar em contato com a Tributus?

Somos uma Empresa Contábil em São Paulo, especialistas no seu negócio para ajudá-lo.

Será um prazer conversar!

Acesse nosso Facebook: @grupotributus

Sucesso e até logo.

Assine nossa Newsletter

Se você precisa de serviço relacionado ao artigo ou necessita de maiores informações sobre o assunto, conte conosco, da Tributus Contabilidade.

Somos uma equipe de profissionais preparados, capacitados, especializados e completamente dispostos a entregar o melhor para você! Somos especialistas em prestar serviços contábeis voltados à(ao/s): 

  • Gestão tributária;
  • Departamento pessoal;
  • Contratos societários.

Entre em contato conosco utilizando as informações disponibilizadas em nosso website, caso você prefira, você pode utilizar a ferramenta de chat do WhatsApp, ela fica localizada no canto inferior esquerdo.

Até breve!

PRESSIONE AQUI AGORA MESMO E FALE JÁ CONOSCO PARA MAIS INFORMAÇÕES!

Classifique nosso post post
This Post Has 0 Comments

Deixe um comentário

O seu endereço de e-mail não será publicado. Campos obrigatórios são marcados com *

Back To Top
Recomendado só para você
O CEO de fintech elenca 4 dicas essenciais na condução…
Cresta Posts Box by CP

ATENÇÃO

Estão usando o nome da Tributus e Banco Panamericano para dar golpe de DECORE, não caia no Golpe, use nossos números de contatos oficiais do site para dúvidas!